HSE manager

Heb jij veilig werken hoog in het vaandel staan en weet jij al jouw collega’s hierbij te betrekken?

Wat ga je doen?
Als HSE Manager ben je verantwoordelijk voor het waarborgen van de gezondheid en veiligheid van onze collega’s, maar ook de milieu wet- en regelgeving krijgt jouw aandacht. Je bent dagelijks te vinden in de productie, daar ligt een groot gedeelte van jouw werkzaamheden. Jij zorgt dat er op altijd op een veilige manier gewerkt wordt en stuurt aan op verbetering. Je bent bezig met de RI&E, het bewaken, maar ook het inrichten van de juiste documenten en het beleid hiervan. Je richt je tevens op het voldoen aan de milieu wetgeving, je zorgt dat chemicaliën geregistreerd worden en doelstelling behaald worden. Daarnaast zorg je voor de borging van de BHV organisatie. Je zorgt voor voldoende BHV’ers, interne trainingen en ontruimingsoefeningen. Dit zijn pas een paar punten van de diverse functie van een HSE Manager bij DEJONG. Jij bent dé HSE specialist van DEJONG, dus we luisteren graag naar jouw ideeën en inbreng!

Wat mag je van ons verwachten?

• Een salaris tussen €3806 en €5307 bruto per maand, op basis van 40 uur;
• 27 vakantiedagen + 13 adv-dagen;
• Reiskostenvergoeding;
• Pensioen conform de cao (Metalektro);
• De kans om in aanmerking te komen voor een bonus;
• Een jaarcontract met de intentie tot vast.

Wat breng jij mee?

Dit is een functie met zowel operationele als meer strategische verantwoordelijkheden. Jij omschrijft jezelf als georganiseerd, kritisch en analytisch. Ook kun je goed schakelen tussen theorie en praktijk en weet je hoofd- en bijzaken te onderscheiden. Verder vragen we:

• Minimaal middelbare veiligheidskunde;
• Hbo werk- en denkniveau door opleiding of ervaring;
• Minimaal 5 jaar werkervaring in een soortgelijke rol;

Wie zijn wij?

Wij zijn trots op ons bedrijf. En terecht. 165 jaar geleden begonnen als kleinschalige koperslagerij is DEJONG inmiddels uitgeroeid tot één van de grootste spelers binnen Europa op het gebied van RVS-warmwatertanks. Die positie is ons niet komen aanwaaien. Daar hebben we met zijn allen hard voor gewerkt en dat doen we nog steeds. Juist dat is misschien wel wat ons zo verbonden laat voelen. “We zijn een familie met een missie” wordt weleens gezegd. Met oog voor de wereld, de mens en elkaar proberen we elke dag een beetje beter te worden. Voor ons als werkgever zit dat in het bieden van kansen, bovengemiddelde arbeidsvoorwaarden en het bewaken van ieders individuele werkgeluk. Dat leidt tot plezier op de werkvloer, betrokken collega’s en lange dienstverbanden. ​